Poslovi vozača kamiona u Njemačkoj za strance i govornike engleskog jezika

Jesu li u Njemačkoj traženi poslovi vozača?

Da. Poslovi vozača bilježe stalan porast potražnje diljem Njemačke, uglavnom zahvaljujući rastućem sektoru e-trgovine i stalnim ulaganjima zemlje u logistiku i prometnu infrastrukturu. Starenje radne snage dodatno pojačava ovaj nedostatak, stvarajući stalne prilike za pridošlice. Prema Saveznom uredu za statistiku (Destatis) , uloge cestovnog prijevoza nastavljaju se širiti, osiguravajući da će kvalificirani vozači ostati u velikoj potražnji u raznim industrijama.

Koliko zarađuju vozači u Njemačkoj?

Prema Stepstone Gehaltsreportu , sljedeća tablica ilustrira prosječne godišnje bruto plaće za uloge vozača u Njemačkoj na temelju godina iskustva:

Neki specijalizirani vozači (npr. opasni tereti, VIP vozači) mogu premašiti ove raspone. Slično kao i kod vozača kamiona, lokacija također igra čimbenik: vozači u većim gradovima mogu imati veće plaće, ali i suočiti se s višim troškovima života.

Ugovor o radu profesionalnog vozača kamiona trebao bi detaljno navesti aspekte koji utječu na život i radne uvjete zaposlenika. Savezni ured za prijevoz robe (BAG) provodi pravila i propise, izričući kazne za nepoštivanje. Evo ključnih elemenata koje tipični radni ugovor za vozača kamiona treba sadržavati:

​

1. Datum početka rada i probni rad:

   • Jasno navedite datum početka zaposlenja i trajanje probnog roka.
     

2. Radni sati:

   • Redovni sati vožnje ne bi smjeli prelaziti 9 sati dnevno, uz dopušteni dodatni sat dva puta tjedno.

   • Standardni radni tjedan traje 56 sati, a maksimalno 90 sati tijekom dva tjedna.
     

3. Razdoblja odmora:

   • Vozači se moraju odmarati najmanje 11 uzastopnih sati dnevno, što se može smanjiti na 9 sati do tri puta tjedno.

   • Nakon 4,5 sata vožnje vozači trebaju napraviti pauzu od 45 minuta, koju mogu podijeliti na kraće pauze.

   • Tjedni odmori trebaju trajati 45 uzastopnih sati.
     

4. Plaće i naknade:

   • Minimalna plaća od siječnja 2024. iznosi 41 € po satu, a provodi Savezna uprava carina.

   • Treba navesti prekovremene sate, uključujući dopuštene sate i naknadu.
     

5. Bolovanje i zdravstveno osiguranje:

   • Procedure za prijavu i odobravanje bolovanja, zajedno s naknadama zdravstvenog osiguranja koje osigurava poslodavac.
     

6. Rješavanje sporova:

   • Službeni kanali za rješavanje sporova između poslodavca i vozača.
     

7. Otpremnine i otkaz:

   • Zakonski uvjeti za prestanak radnog odnosa i detalji o otpremnini.

Poslodavci mogu osigurati usklađenost sa zakonima korištenjem rješenja za upravljanje voznim parkom za praćenje vremena vožnje i odmora. Također bi trebali zakazati potrebne treninge kako bi vozači bili u toku s propisima o usklađenosti, sprječavajući nenamjerna kršenja. Nepoštivanje ugovora o radu može rezultirati novčanom kaznom i pravnim postupkom, uključujući zatvorsku kaznu.

​

Održavanje detaljnih i usklađenih ugovora o radu pomaže u zaštiti i poslodavaca i zaposlenika, osiguravajući pošteno i sigurno radno okruženje za vozače kamiona u Njemačkoj.

​

Zaposlenici koji se ne pridržavaju zakonskih odredbi o vožnji i odmoru mogu biti kažnjeni sa 100 €, a poslodavci s 500 € ako znaju i ne prestanu s kršenjem.